Компенсация при увольнении совместителя
Добрый день! Подскажите пожалуйста, работник был принят по совместительству, он работал в каждом месяце по 4 дня, как рассчитать компенсацию при увольнении. Отработал он так 1 год.
Comments
-
Если такой режим работы прописан в трудовом договоре, то каждый отработанный месяц считается полностью отработанным и равным 29,4 кал.дн.
Для расчета среднего дневного заработка ЗП за 12 месяцев делите на 29,4*12. -
В договоре указано, что работник принят по совместительству на 0,25 ставки.
